Notre charte a été conçue pour que chacun puisse travailler dans un cadre agréable et constructif.
Engagements Client
- Ne pas être trop intrusif auprès de nos prospects / clients ;
- Pas plus de deux propositions pour un besoin / projet ;
- Pas d’opposition à l’embauche des consultants ;
- Réponse à appels d’offres sous un délais de 2 semaines ;
- Suivi régulier et formalisé des projets.
Engagements Consultants
- Rencontre de candidats uniquement pour des projets avérés ;
- Prise en charge de sollicitations du consultant à son manager sous 1 jour ;
- Favoriser la stabilité géographique des consultants ;
- Suivi régulier des consultants sur les sites clients.